Среда развития компетенций
по управлению проектами в
геологоразведке
Реализовали среду развития, которая начала процесс развития нового бизнес-поколения геологоразведчиков в контексте осознанного масштабирования бизнеса с учетом стратегии компании
Единая цифровая платформа
156 выпускников программы
Более 50 экспертов
Более 100 кейсов проектов
Особенности программы
Главные задачи
- Развитие нового бизнес-поколения геологоразведчиков в контексте осознанного масштабирования бизнеса с учетом стратегии компании
- Внедрение единых принципов работы и общего языка для обеспечения распространения единой методологии управления инвестиционными проектами геологоразведки
- Знакомство с хорошим опытом организации управления проектами по всей цепочке участников от инвестора до эксплуатации с применением передовых практик управления проектами
- Приземление методик, регламентов, решений и получение обратной связи по готовности внедрения
Уникальные стороны
- Фокус на ранние этапы проекта (поиск и оценка): создание ценности в условиях неопределенности и формирование бизнес-кейса как возможности, которую дальше передают в проработку для создания интегрированной концепции
- Управление возможностями: в качестве опций развития бизнес-кейса рассматриваются как возможности внутри проекта, так и вне его (в том числе партнерства)
- Формирование сбалансированного портфеля геологоразведочных проектов: открытие новых возможностей и закрытие неэффективных опций
- Бизнес-мышление в управлении проектом геологоразведки: предпринимательский взгляд в решении стратегических задач ускоренной монетизации запасов
Форматы
Жизнестойкость
Развитие и прокачка внутреннего ресурса за счет интенсивного вовлечения во все активности программы 24/7
База знаний
Материалы и профессиональная литература по направлениям: геологоразведка, проектное управление, личная эффективность, корпоративная литература
Библиотека среды
Рекомендации литературы от ТОП-менеджмента Компании, включая бизнес-Заказчиков обучения
Места силы
Локации программ специально подобраны с учетом специфики геологоразведки, обладают особой энергетикой и позволяют достичь полного погружения в программу
Формат оффлайн
Исключительно очный формат обучения и нетворкинг
Специальная платформа
Контент программ среды размещается на единой цифровой платформе
Результаты
- Создали бенчмарк по программам обучения и развития, признанный профессиональным сообществом
- Участники применили полученные знания, навыки и инструменты на практике в проектах геологоразведки
- Лидерство изменений: реализовали прорабатываемые на обучении проекты внедрения изменений в периметре Компании
- Провели личную трансформацию: «прокачка» себя и внедрение изменений в проект, Компанию, отрасль
- Создали кросс-функциональное сообщество
- Сформировали кадровый резерв на Руководителей проектов и их заместителей
